DEVENEZ UN COURTIER PERSONNEL ENTRUST
Changez votre vie aujourd'hui !
Cette offre d'emploi s'adresse uniquement aux personnes qui ressentent le besoin de changer : de vie professionnelle, d'aspirations, d'objectifs ! Nous recherchons quelqu'un qui sache se reconnaître dans les valeurs qui nous distinguent ; professionnalisme, travail d'équipe, gentillesse, sourire, engagement, croissance personnelle, vision, indépendance financière.
Pour notre magasin Affida à MonteGrotto Terme, nous recherchons des ressources pour rejoindre notre équipe. Vous disposerez d'une équipe prête à vous accueillir et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle.
Vous bénéficierez d'une formation constante, d'avantages économiques très intéressants à la hauteur des résultats obtenus et de la hauteur de vos aspirations.
Aujourd'hui, vous ne pouvez faire la différence que si vous exercez une activité professionnelle avec passion et joie , avec nous vous trouverez le bon environnement, qui vous permettra d'obtenir des résultats inattendus.
Vous pourriez penser que c’est le slogan habituel qui promet la lune ; peut-être que tu as raison, car nous lisons aussi beaucoup de messages comme celui-ci.
Mais nous ne vous promettons pas la lune, nous vous garantissons le vaisseau spatial pour l'atteindre ensemble .

Non più il solito lavoro, ma una professione da protagonista
Sei stanco di promesse non mantenute?
Cerchiamo persone ambiziose che vogliano diventare veri professionisti della mediazione creditizia.
Per il nostro punto operativo di Padova, selezioniamo risorse da inserire nel team come Personal Broker.
Perchè unirti a noi?
Formazione
Impara a gestire pratiche di mutuo, cessione del quinto e prestiti aziendali.
Indipendenza
Gestisci il tuo tempo e i tuoi clienti con autonomia.
Guadagni
Piano provvigionale meritocratico, senza tetto ai guadagni.
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Guadagni
Piano provvigionale meritocratico, senza tetto ai guadagni.
Il profilo del Broker Creditizio ideale
CONTRAT ET EXIGENCES
La profession de conseiller financier, ou en abrégé de courtier personnel , doit répondre à des exigences très spécifiques et posséder des caractéristiques, sans lesquelles il n'est pas du tout facile de s'établir :
Contracter
- une rémunération attractive, proportionnelle au niveau de croissance atteint, assortie d'intéressements.
- possession/ouverture d'un numéro de TVA
- L'embauche directe par l'entreprise n'est pas prévue.
Exigences
- possession des exigences d'honorabilité
- résolution de problèmes
- excellentes compétences interpersonnelles et commerciales
- esprit de sacrifice et désir de partager les connaissances
- une forte résistance au stress lié au travail
- disponibilité pour travailler en télétravail
Un contratto trasparente che valorizza il tuo futuro
MANDAT
Affida offre la possibilité aux candidats entrants, quelle que soit leur origine et leur expérience, de choisir entre 3 types de mandat différents, préparés de manière claire et explicite, sans clauses ambiguës ou incompréhensibles :
1. mandat traditionnel à durée indéterminée, donc avec droit pour les deux parties de se retirer à tout moment avec préavis,
2. un mandat à durée déterminée de quatre ans (bien entendu renouvelable à son échéance) comportant un avantage extra-provisoire extraordinaire.
3. un mandat à durée déterminée de cinq ans (renouvelable également à son expiration) avec des avantages encore plus significatifs que dans le cas précédent.
Sei pronto a cambiare vita?
Affida offre la possibilité aux candidats entrants, quelle que soit leur origine et leur expérience, de choisir entre 3 types de mandat différents, préparés de manière claire et explicite, sans clauses ambiguës ou incompréhensibles :
1. mandat traditionnel à durée indéterminée, donc avec droit pour les deux parties de se retirer à tout moment avec préavis,
2. un mandat à durée déterminée de quatre ans (bien entendu renouvelable à son échéance) comportant un avantage extra-provisoire extraordinaire.
3. un mandat à durée déterminée de cinq ans (renouvelable également à son expiration) avec des avantages encore plus significatifs que dans le cas précédent.
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1. mandat traditionnel à durée indéterminée, donc avec droit pour les deux parties de se retirer à tout moment avec préavis,
2. un mandat à durée déterminée de quatre ans (bien entendu renouvelable à son échéance) comportant un avantage extra-provisoire extraordinaire.
3. un mandat à durée déterminée de cinq ans (renouvelable également à son expiration) avec des avantages encore plus significatifs que dans le cas précédent.
